Diante das perdas salariais que atingem os servidores públicos baianos e os constantes problemas e dificuldades com o PLANSERV, ontem, (27), na sede do SINTAJ, aconteceu a Reunião Unificada de Entidades Representativas dos Servidores Públicos do Estado da Bahia.
O encontro teve como propósito debater as principais dificuldades que acometem os servidores e as servidoras estaduais advindas das deficiências do PLANSERV, bem como discutir e elaborar propostas de recomposição das perdas salariais, que já alcançam 54,09%.
Os servidores públicos da Bahia são os mais afetados com a falta de reposição das perdas decorrentes da inflação. Muitas foram as tentativas de negociar com o Governo baiano, inclusive desde o ano passado foi feita a solicitação da instalação de uma Mesa Permanente de Negociação, para possibilitar uma negociação justa e aberta com as entidades representativas, porém, a solicitação não foi atendida pelo Governador.
Sobre o PLANSERV constatou-se que usuários e usuárias, relatam situações que até impedem o atendimento em clínicas e hospitais, além de outros pontos que acabam penalizando quem utiliza o plano de saúde.
Visando buscar a solução para os servidores e servidoras do estado da Bahia, os representantes das entidades se encontraram e começaram definir estratégias de luta para alcançar direitos e melhorias. E o SINTAJ reforça a importância da categoria se unir para fortalecer a luta por uma causa que alcançará todos e todas.
Sindicato FORTE, Servidor RESPEITADO!
Temos que realmente brigar por nossas correção das perda do nossos salários sim o nosso planserv estar horrível estar pior do que o INSS. Obrigado
Eu sou servidora aposentada, nível iv Pedagoga com pós graduação , Meus proventos foram até R$ 1.900 reais. Agora recebi uma carta dizendo que eu terei de devolver quase setenta mil reais por causa de uma lei que entrou em vigor antes da minha aposentadoria.
Não entendi porque eu tenho que devolver algo que eu nem sei o que é.Agora recebo líquido meu salário de 942,00. Acho isso uma grande injustiça e grande desvalorização do Professor.